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Langjährige, enge Zusammenarbeit sichert Ihre Systeme
Das wesentlichste Argument ist, dass Lohn/Gehalt, LESSOR Time & Attendance
sowie LESSOR Human Resources mit den übrigen Modulen für Microsoft Dynamics
NAV integriert werden können. Dieses gibt Ihrem Betrieb einen sehr hohen
Freiheitsgrad, da die Betriebssysteme alle dieselbe Sprache sprechen.
Ein anderes wichtiges Argument ist, dass Lessor ein stabiler und sicherer
Lieferant ist. Deshalb wählte Navision im Jahre 1992 eine Zusammenarbeit
mit Lessor über die Entwicklung eines Lohn/Gehaltssystems für den damaligen
Navigator - später Navision - einzuleiten. Die Zusammenarbeit wurde im
Jahre 1997 erweitert, so dass sie auch das Zeiterfassungssystem für Navision
sowie das Lohn/Gehaltssystem für das neue Navision Financials umfasste.
Heute hat Lessor mit Microsoft Dynamics NAV eine Zusammenarbeit für die
Entwicklung, den Vertrieb und die Vermarktung von den Lohn/Gehalts-, Zeiterfassungs-
und Human Resouce-Systemen für Microsoft Dynamics NAV.
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